Un ou Une Agente chargée de contrôle métrologie

Les atouts d’une métropole sans ses inconvénients ! C’est ainsi que l’on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine. 
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d’enseignement supérieur d’excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d’acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope… impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux. 
 
Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s’engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place. 

Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s’entoure de femmes et d’hommes qui ont à cœur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :

Un ou Une Agente chargée de contrôle métrologie

Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?

• Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d’envergure et à forts enjeux ;
• Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
• Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d’information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ; 
• Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
• Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d’avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d’avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.

En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d’une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C’est un métier qui fait sens !

Présentation de la structure

Forte de 160 agents, cette Direction participe à l’aménagement et à la qualité du territoire de Grand Poitiers et assure : la production d’eau potable pour la population de Grand Poitiers (139 000 hab./13 communes), la distribution de l’eau potable, la collecte des eaux usées, le traitement des eaux usées et le contrôle des rejets, les études et les travaux ainsi que l’accueil abonnés et la facturation.

Le pôle traitement des Eaux Usées assurent l’exploitation de la station d’épuration de Poitiers (152 500 EH), des stations de Chasseneuil-du-Poitou (20 000 EH) et de Ligugé (9 000 EH), de 9 autres sites de traitement (lagunes, filtres plantés de roseaux…), des 5 bassins tampons et des postes de relèvement (145) et de leurs organes associés (ventouses, purges…).

Le pôle traitement des Eaux Usées comprend 30 agents (équipes d’exploitation et de maintenance, équipe autosurveillance-laboratoire, équipe logistique-magasin et secrétariat), dans des locaux situés sur le site de la station d‘épuration de Poitiers.

Encadré par le responsable autosurveillance laboratoire vous serez chargé de :

• Assurer le bon fonctionnement des chaines de mesure de l’autosurveillance des stations d’épuration et des réseaux d’assainissement ;
• Assurer le bon fonctionnement des sondes de suivi des entrées d’eaux claires parasites ;
• Assurer la vérification des débits des pompes dans le cadre de la recherche des eaux claires parasites ;
• S’assurer de la validité des données récupérées ;
• Effectuer l’interprétation des données récupérées.

Vos activités 

• Réaliser des prélèvements en cas de déversement d’effluent au niveau des déversoirs d’orage ;
• Saisir des résultats d’analyse ;
• Faire les calibrations et les maintenances nécessaires sur les différents appareils ;
• Saisir le suivi de la maintenance des sondes sur le réseau d’assainissement ;
• Réaliser les vérifications débitmétriques en interne des stations de Grand Poitiers et des sondes déversoirs d’orage et sur les réseaux ;
• Participer aux visites annuelles réglementaires lors des calages débitmétriques ;
• Travailler en collaboration avec des entreprises extérieures et en transversalité avec les services interne ;
• Faire des essais de pompage sur les postes de relèvement dans le cadre du diagnostic permanent ;
• Faire des repérages et des restitutions sur plan ;
• Mettre en place des sondes selon les besoins de la direction et faire le paramétrage de ces dernières ;
• Être moteur et appliquer les règles en matière d’hygiène et de sécurité ;
• Faire remonter toutes les observations et constats sur les risques ;
• Veiller à sa sécurité et à celle de ses collègues.

Votre profil 

Vous justifiez d’une expérience dans le domaine et possédez des connaissances en métrologie, débitmétrie, échantillonnage, chaîne de mesure, instrumentation et hydraulique. Des notions dans le domaine de l’assainissement, du fonctionnement des réseaux et des groupes de pompage seraient également appréciées.

Savoir-être : 

• Avoir le sens des responsabilités, de l'organisation et de la communication écrite et orale ;
• Être rigoureux, réactif, respecter les délais ;
• Être autonome, respecter les délais ;
• Être disponible et d’une très grande réactivité ;
• Savoir travailler en équipe.

Conditions d’exercice des missions

• Être titulaire du permis B obligatoirement ;
• Posséder une habilitation électrique ;
• Travaux en milieux insalubres et confinés ;
• Avoir le CATEC ;
• Vaccination leptospirose ;
• Travailler éventuellement de nuit pour réaliser des campagnes de recherche d’eaux claires ;
• Lieu de travail principal : Station La Folie située 1 Rue De La Poupinière 86000 POITIERS.

Conditions de recrutement

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire. 

Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter Monsieur Guillaume DUDOIGT, référent maintien dans l’emploi et handicap : guillaume.dudoigt@grandpoitiers.fr

Rémunération

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).

Vous souhaitez plus de renseignements ? 

Merci de contacter M. Alexandre RIVIERE, Responsable autosurveillance laboratoire au 05 49 30 39 37 ou Mme Oyana MARECHAL, Chargée de recrutement au 06 81 13 97 66.

Notre offre vous intéresse ? 

Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes, (si statutaire dernier arrêté administratif) sont à adresser à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS
ou par mail à recrutement@grandpoitiers.fr   
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié